“黄河入海”社会实践团队队长 王鹏辉

不知不觉间，新学期到了，我们开学啦。留校一暑假的我，再次见到了老朋友们。第一时间，我联系了社会实践队伍的小伙伴们，再次讨论如何进一步完善调研报告。第一次担任社会实践队长，怕自己辜负老师的期待和同学们的信任，从组建团队开始，我就给了自己不小的压力。如今到了即将拿出成果的时候，我还是可以给予自己一个肯定。我们团队为课题做了大量的工作，较好地展现了硕士生水平，研究结论具有一定价值。

我们团队的课题名称是“黄河入海：黄河口文化与东营城市品牌形象研究”。自习近平总书记在2019年9月提出了“黄河流域生态保护与高质量发展”国家战略以来，各地都在积极探索如何讲好黄河故事，如何实现黄河文化的高质量发展？作为一名文化产业管理专业的学生，我尤其有这样的使命感和责任感。如果个人所学能够助力国家战略，是一件很有成就感的事情。

在前期跟随导师研究槐荫区沿黄17村文化资源、制定沿黄9村旅游规划设计方案的基础上，我们对山东省沿黄河23县区的文化资源进行了大数据普查，从一本本文献、论文、纸质资料、网络资料中查找搜寻，这样的工作可能在山东省内也是趋于领先的。有了槐荫区的个案认识，我们也了解了宏观摸底山东省沿黄河的各县区黄河文化资源情况。于是这个暑假，我们打算聚焦到某一个城市去研究黄河文化和城市品牌形象的关系，更清晰地探索出黄河文化高质量发展的路子。黄河口在黄河占有地域的唯一性，黄河口文化在黄河文化中又占有文化的唯一性。东营市作为黄河入海口，理应在新时代担负起东营使命，体现在国家战略中的山东担当。

尽管有了前期的经验，但是这次社会实践还是要顾及到方方面面。作为队长，明确实践内容、统筹队员分工、联系访谈嘉宾、保证线下实践安全、做好应急预案……而在实践过程中，我们又遭遇了台风烟花，导致线下比原计划推迟开展，而后又在疫情防控的要求下提前结束。好在线下实践基本完成，我们基于文化资源梳理，有针对性地调研。收集好一手资料后，我们又开组会讨论调研报告的撰写，探讨如何更好地讲好“黄河口故事”，如何将黄河文化深度融合到东营市的品牌形象。

一次的暑期社会调研不是终点，对黄河口文化、黄河文化的研究，我们还将继续进行，继续为山东黄河高质量发展贡献山大智慧。