新聘管理人员培训班学员 张荃宝

刚刚过去的周末，我有幸参加了学校举办的管理人员进阶阶段专项培训。培训课程内容丰富、形式多样，其中管理学院孟庆春书记讲授的“党的二十大精神解读”一课，讲解细致全面，阐释生动深入，让我深受启发。在今后的工作中，我要继续学懂弄通做实党的二十大精神，落实新学期工作会议精神，在各项工作中谋求新突破、彰显新作为。

党的二十大报告首次将教育、科技、人才三大战略一体部署，足以见得人才工作的重要地位。国以才立，业以才兴，学院事业的高质量发展，更离不开智力保障和人才支撑。作为学院党务人事办公室的一员，入职至今，我参与了齐鲁青年论坛分论坛的筹办、教师岗位招聘、职称评聘、各类人才项目申报推选、聘期考核、用工检查等各项工作。人事工作流程严谨，环节众多，有时一旦涉及职称评聘、人才选拔等工作，就要经手非常多的材料，时间紧、任务重，容不得一丝差错。由于工作经验不足，刚开始涉及时，我的办公室无论是橱子里、柜子里，还是茶几上，甚至沙发上，各种材料都会经常堆积如山，工作进展缓慢。经过本次培训学习，我认识到了信息化办公的必要性。在新的学期里，要树立信息化思维，探索高效办公流程，以算力换人力，以智能增效能；对于各种材料，要精准分类整理，快速汇总上报。同时，应当将自身工作融入到学院人才工作大局中去，用心用情做好人才服务保障各项工作，努力让海内外英才在机械工程学院发展得顺心、工作得舒心、生活得安心，擦亮人才服务的“金名片”。

党的二十大报告指出，就业是最基本的民生。作为高校教师，要加强对就业困难学生的帮扶，促进高质量充分就业。从去年秋季学期开始，由我负责学院“三助”同学的日常管理工作。由于学院分布在两个校区，入校人数多，管理压力较大，尤其是去年考研临近时疫情形势复杂，同学情绪低落，有的甚至十分焦躁。我始终与入校同学保持一对一联系，建立每位同学的行程台账，做到底数清、情况明。留校驻守的日日夜夜，我和同事们记不清给学生打了多少个电话，为他们及时传达通知，协调各类物资，安慰他们安心备考，有时一打就是两三个小时。功夫不负有心人，在疫情防控进入新阶段之前，所有入校的同学做到了“零感染”，入校管理“零事故”。现如今，部分同学已经找到了满意的工作，也有许多同学顺利完成了考研初试，我和学院的老师们会持续跟进，积极推送春招信息，帮助备战考研复试，做到工作不断档、服务不断线，为他们“指明路”再“添盏灯”，“扶上马”再“送一程”。

一年之计在于春，开局起势见精神。新学期伊始的管理岗位进阶阶段培训干货满满，为今后的工作注入了新动能。我将继续以“追求卓越、只争朝夕”的奋进姿态，传承机械工程教育96年奋斗精神，为实现“强院兴校”的光荣使命不懈奋斗。